Volvo dà 6 mesi di congedo anche ai neo papà
Da inizio aprile tutti i dipendenti, donne e uomini, di Volvo Cars godono di un nuovo piano di congedo parentale. La casa automobilistica svedese infatti ha annunciato il “Family Bond”, che consente agli oltre 40.000 lavoratori impiegati in uffici e stabilimenti Volvo di poter usufruire di ben 24 settimane di maternità o paternità retribuita all’80%.
La casa automobilistica perciò non farà nessuna distinzione di genere. L’unico requisito è che il lavoratore abbia almeno un anno di anzianità di servizio. Il congedo potrà essere richiesto da uno dei due genitori, in qualsiasi momento, entro i primi tre anni dalla nascita di un figlio.
“Vogliamo creare una cultura che supporti una genitorialità uguale per tutti, indipendentemente dal genere”, commenta il Ceo, Håkan Samuelsson. Al momento, in Italia i papà possono usufruire di un congedo parentale pari a 10 giorni dalla nascita.
Bella e umana iniziativa !
In Italia politiche in favore della Natalità ve le scordate…
Poi si domandano perché ci sono meno nascite…
Per forza i 4 soldi che abbiamo li impieghiamo in cose inutili…
Matematicamente costa meno inserire un immigrato nel mondo del lavoro che aiutare una famiglia con un figlio
Ma questi svedesi, su certe cose, sono grandiosi ed altamente civilizzati! 👏👏👏
Viva i papà che stanno con i loro bambini! ❤️
Qualcuno scrive viva ma sterza a sinistra…
Torcicollo mentale o presa x il culo agli utenti??
Viva i papà che stanno sul loro centro! Che portano in groppa i loro bambini, con collo forte e senza torcicolli! ❤️
Ah ma non in Italia…
Non è riferito all’articolo..
Solo x prendere x il culo gli italiani ..
Allora ci può stare…