Ecco le nuove regole sui congedi parentali

Da oggi entrano definitivamente a regime i nuovi congedi parentali. Un passo importante verso una genitorialità equamente condivisa, un uso paritario del tempo e un miglior equilibrio tra tempi di vita familiare e lavorativi”.

Queste le parole del ministro del Lavoro Andrea Orlando, che su Facebook ha annunciato l’entrata in vigore, ex decreto 105 del 30 giugno 2022, delle nuove regole riguardo ai congedi parentali, permessi e smart working.

Ecco le principali novità:
– è obbligatorio il congedo di paternità, della durata di 10 giorni lavorativi;
– aumenta da 10 a 11 mesi la durata del diritto al congedo per il genitore solo;
– è esteso il diritto all’indennità di maternità alle lavoratrici autonome e libere professioniste;
– aumenta da 6 a 12 anni l’età della bambina o del bambino entro cui poter usufruire del congedo parentale indennizzato;
– si dà precedenza alle richieste di lavoro agile dei dipendenti e dei caregiver con figli fino a 12 anni di età o disabili;
– sono introdotte sanzioni per i datori di lavoro che ostacolano la fruizione del congedo di paternità obbligatoria;
– promossi interventi e iniziative di carattere informativo per la promozione e la conoscibilità delle misure a sostegno dei genitori e dei prestatori di assistenza.

“Estendiamo i diritti di lavoratori e lavoratrici per garantire una migliore conciliazione dei tempi di vita e lavoro, per andare nella direzione di una più equa condivisione di responsabilità tra uomini e donne e promuovere la parità di genere in ambito lavorativo e familiare” ha aggiunto il ministro Orlando.

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